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06-10
2020-06-10
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03-04
2016-03-04
“没有规矩不成方圆”，公司的规章制度是一个企业正常运行的基础，是进一步深化企业管理，充分调动、发挥员工的积极性和创造力，切实维护公司和员工自身利益的可靠保障。为了进一步强调公司的管理制度，增强员工的规范化管理意识，2016年2月26日下午，公司组织全体员工进行了规范化管理制度培训。培训主要强调了岗位职责、任职要求，人力资源管理，行政管理等方面的内容，重点讲解了国家出台的新政策法规和公司根据新政策进
03-04
2016-03-04
2016年2月20日，龙泉水务（泰安）有限公司成功举办了一年一度的微爱助学公益活动。为了使活动举办的更有意义，公司专门邀请了职业培训拓展师马金老师。活动当中，马金老师带领孩子、家长、公司员工及志愿者一起，进行了团队项目的比赛。通过比赛，提高了大家的创新思维能力，促进了孩子与家长之间的互动交流，更让孩子们体会到了团队力量的强大。 孩子们通过努力赢得了自己的奖品，这比直接接受馈赠来得更加有意义。天气虽
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2016-03-03
为了响应教育部门对即将踏入社会的大学生进行的“实战行”教育活动，2015年10月19日，泰山医学院环境工程专业的学生们来到我公司参观学习。厂长张企波从自己的实际工作经验出发，不仅向同学们详细讲解了我污水厂的每一个工艺流程，还就同学们即将进入社会，必需掌握的知识内容进行了总结，为大家顺利踏入社会上了生动的一课。
10-21
2015-10-21
制度千万例，落实第一例；管理千万计，教育第一计；争做遵章守纪职工，掌握安全生产知识！2015年8月20日，龙泉水务（泰安）有限公司对公司员工进行了安全生产知识培训。通过观看视频资料及案例分析，从消防、坠落、中毒、溺水等方面，给大家详细讲解了遇到危险情况时的应对方法。最后，要求各部门针对我公司的实际生产情况，举一反三，再次全面地识别危险源及危险因素，争取做到提前发现问题，并解决问题。
08-24
2014-08-24
为实现污水处理的长期、高效运行和稳定、全面达标排放，进一步提高公司的管理水平和员工素质，营造绿色、安全企业，不断提高污水处理质量、环保和职业健康安全工作质量，依据管理体系标准，龙泉水务（泰安）有限公司于2014年1月6日建立了质量、环境和职业健康安全管理体系，并制定了方针和目标，确定了公司管理的发展方向，通过实施体系使本公司的管理进一步实现制度化、程序化、规范化。 根据方圆认证集团山东有
08-24
2014-08-24
2013年以来，共青团泰安市委、泰安市青年志愿者协会围绕党政工作大局，紧跟时代步伐，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，扎实推进青年志愿者行动，团结引领广大青年志愿者开展了形式多样、扎实有效的志愿服务。龙泉水务（泰安）有限公司在重点青少年帮扶、扶困济贫、环境保护等方面，为推进富民强市建设幸福泰安做出了积极贡献，被共青团泰安市委、泰安市青年志愿者协会授予2013年度“青年公益志愿服务贡献单
11-12
2013-11-12
2013年10月23日，由市环保局牵头，市住建局、畜牧局、统计局、政府督查室等几个政府部门来到我公司，为泰安市创建模范城市进行现场检查。厂长张企波全程陪同。在公司会议室，市领导详细听取了我厂最近运行情况的工作汇报，并检查了运行档案，对我厂工作作出了肯定。在张厂长的带领下，又到我现场进行查看，主要查看了我公司进出水水质、在线监控、污泥处置、工艺运行等，对现场工作提出了表扬。
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